聚焦2008新法之劳动求职篇
No.1从来没有哪一部法律像劳动合同法，如旋风般引发如此众多的关注与争议：出台前向全民征集意见，就以近20万条意见创下了全国人大立法史上的纪录；出台后实施前的几个月，又以个别企业大裁员再次引发人们的争议。这部于2008年...[查看更多]
T关于2011届毕业生签约的有关注意事项06-13T见习期工资低于最低工资标准怎么办？06-13T劳动合同订立签署常识06-13T持有员工手册能否证明劳动关系06-12
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毕业生签约流程
06-13第一步领取协议书毕业生持经用人单位人事部门盖章的推荐表回执，或单位直接开具的带有其人事部门公章的接收函后，方可到学院领取就业协议书。第二步填写协议书信息领取三方协议书后，毕业生需将协议书上的个人信息和单位信...
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大学生暑期打工遇维权真空
06-26暑期打工、实习已成了大学生的“主要功课”。据有关调查发现，很多大学生暑期打工的工资比应届毕业生的正式工资还高，但同时也出现“维权真空”等问题。打工工资比工作后还多增加收入、给家庭减负、积累就业经验是大学生...
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违反“三方协议”的责任
03-16求职案例：案例一：小王是北京某高校毕业生，2005年11月开始找工作。小王一直想在北京当一名公务员，但由于国家公务员的录取要在次年的5月才有结果，而北京公务员的录取一般也要到次年的4、5月份才能有结果。为了“保底”，小王...
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“毕业生服务期协议书”不等于劳动合同
06-12协议书”不等于合同--毕业生莫忽视你的权利每年从大专院校毕业的学生都想努力寻找到最为优越、最能发挥自身才能的工作单位。不过值得注意的是，在找到合适的工作单位后，需要与工作单位签订劳动合同或者协议书，这时毕业生...
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签约指南：招聘陷阱要提防
06-12面试当天应提高警觉，用心观察面试地点及场合的情况，一方面为保障自身的安全，另一方面可藉一些小细节观察该公司是否正规。签约指南：招聘陷阱要提防1赴面试前应向亲友详细交待面试的时间地点。2面试前提早十分钟到，先观察一...
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关于毕业生就业部分常见问题的解答
06-13一、关违约的问题（一）请问毁约程序怎么样？是不是一定要拿回推荐表、协议书，再去办理新的报到证？答：违约分两个时间段：1、派遣前（即开具报到证前）；2、派遣后（即开具报到证后）第一时间段违约的程序：1、原单位出具退函；2、本人申请理由...
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关于违约问题（转载）
06-12问：单位同意职工辞职后，因违约金等无法协商一致，是否可以扣押档案？答：根据《企业职工档案管理工作规定》第18条之规定职工辞职后，单位应当在一个月内将其档案转移到其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动（组织人事）部门。这...
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毕业生签约须知
06-13毕业生与用人单位签约时，要询问清楚用人单位的性质，如果是国家机关、国有事业单位、国有企业，它们或它们的主管单位是有人事管理权的，可以接收档案。其他各类非公企事业单位、各类民营机构一般是无人事管理权的，要通过人才...
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工作签约注意事项
06-12七月是大中专毕业生求职的关键时期，迫于就业压力，很多毕业生在签约时显得非常着急，大有“一见钟情”的架势，恨不得与用人单位马上签约，对用人单位的基本情况和相关待遇也不甚了解。笔者在此提醒广大毕业生，在就业过程中应该...
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毕业生如何签订三方协议及劳动合同
06-13如何签订劳动协议（一）、认识不同的协议《三方协议》【咱们应届的就是这种】是应届毕业生在第一次就业的时候必须签署的协议，由学生本人、毕业的学校、学生要去的单位三方签订，故称《三方协议》。协议中明确了三方的权利和...
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三方协议的法律问题
06-13三方协议之试用期内常见的劳动纠纷在毕业生到用人单位报到后，三方协议即告终止，此时用人单位会与其签订一份正式的劳动合同，其中约定了劳动者在单位的试用期限、服务期限、工资待遇及其它各项福利等等事宜，合同签订之后，双...
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跳槽了，违约金该怎么付？ zz
02-04跳槽了，违约金该怎么付？违约金纠纷是现在跳槽和离职过程中最常见的问题。那么跳槽了，违约金该怎么付呢？什么是违约金？违约金就是用人单位与劳动者在劳动合同中约定的，任何一方提前解除合同应向另一方支付的经济补偿。违约金...
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签约步骤《转载》
06-121、与用人单位洽谈：毕业生本人准备自荐材料，与用人单位进行充分洽谈。双方达成签约意向后，用人单位向学校出具由其人事部门签章的接收函。2、签约审批：学校对用人单位的签约人数实行宏观调控。★对来校举办招聘活动的用人...
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关于用人单位解除合同必须给予经济补偿
06-13《劳动法》第28条规定：“用人单位依据本法第24条、第26条、第27条的规定解除劳动合同的，应当依照国家有关规定给予经济补偿。”劳动部规定，对劳动者的经济补偿金，由用人单位一次性发给。劳动部在《违反和解除劳动合同的经...
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应届生签了三方协议还能考公务员吗
02-04应届生签了三方是不是就失去考公务员的资格了？小编告诫大家不要迫于学校的压力随意签三方，为了自己的前途负责！临近毕业，相信不少学生都会被辅导员催着去签三方协议，然而很多人往往不知道三方协议是什么，辅导员让签就去签了...
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签约-别做事后诸葛亮
06-13今年早知道一年又一年，有些事变了——恋人成了陌路、情敌成了知己;有些事没变——三方协议还是毕业生的必修课。纸笔预备——我们教你事先早知道。1、三方协议是由毕业生、用人单位和学校三方之间就学生就业方向签订的...
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很重要：offer三方户口及其他zz
06-13关于签约/违约篇首先向你表示衷心的祝贺！如果看到这部分，那说明你已经顺利通过了笔试、面试，拿到了offer。希望每个同学都能顺利看到这部分，我相信一定会的，只要你对自己有信心。经过了笔试、面试的重重考验，终于拿到了offe...
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和老板心平气和谈解约
06-13一、什么是“劳动合同的解除”?解答：所谓劳动合同的解除，根据关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第26条规定，是指劳动合同订立后，尚未全部履行以前，由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳...
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大学生签约务必要搞清的几个概念
06-12很多大学生和我们和我们沟通的时候，不太了解试用期、协议期、实习期、见习期这几个词的概念，以至于吃了大亏。一、关于试用期与协议期。“试用期”是指用人单元和劳动者相互相识、选择而约定的不凌驾6个月的考察期。以...
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报到证办理要求和办理程序
06-13办理要求：（1）可以凭与用人单位签订的《就业协议书》办理，如用人单位无人事权，不能接收档案，还须到其上级主管部门签章（签在“用人单位上级主管部门意见”一栏）；用人单位无上级主管部门的，则到当地的人才交流中心办理人事代理手...
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没签合同怎样可以确认事实劳动关系？
03-16劳动和社会保障部已发出“关于确立劳动关系的通知”明确，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;用人单位向劳动者...
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劳动合同与劳务合同的细微区别
06-13一、劳务合同中劳动者不享有社会保险待遇宋某在北京工作已经3年了，一直在某公司做销售员。公司和她签订劳动合同时说，由于她没有北京户口，不能签订劳动合同，只能签订劳务合同。不料，她突然患病住院，医药费用去了几万元。这...
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劳资关系误区盘点：试用期可以随时让员工走人
06-13劳资关系误区盘点：试用期可以随时让员工走人０６年5月，广州某科技有限公司因科研开发需要，决定从社会上招收一批技术人员，从事公司新技术的研发工作。小周等4人经过层层面试，过关斩将，最终被公司聘用。经双方协商，公司与小周等人...
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就业违约全攻略
06-13现在版面上有关违约的话题已经慢慢多起来了。那么违约之后的户口和档案如何处置呢？因为问问题的人越来越多，我说说我所知道的情况供大家参考。转载请标明Hukou@smth第一种情况：===========就业意向达成，推荐表到公司，还未...
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大学生签协议前必须搞清楚的四个问题
06-12斩五关过六蒋，层层厮杀，好不容易快要要上班了，高兴吧，兴奋吧！注意了，千万别忘了问一些跟你工作密切相关的问题，不然正式上班后，后悔就来不及了。在坚持自己的原则下，提问的态度要诚恳，不要因小失大，要恰到好处。问题一、单位安排...
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